HAPPY WORKPLACE
การสร้างความสุขในสถานที่ทำงาน Happy Workplace ความสุขเป็นสุดยอดปรารถนาของมนุษย์ ทุกคนต่างก็แสวงหาความสุขในชีวิต ทั้งความสุขในชีวิตครอบครัวและความสุขในที่ทำงาน เพราะคนเราใช้เวลาประมาณ 1 ใน3 ของแต่ละวันในการทำงานและต้องทำงานหลายสิบปี
กว่าจะเกษียณ คนที่ทำงานแล้วไม่มีความสุขจึงเป็นทุกข์เกือบตลอดชีวิตและยังมีผลเกี่ยวข้องกับปัจจัยต่างๆ หลายประการโดยเฉพาะอย่างยิ่งความสำเร็จของงาน Happy Workplace จึงมีความสำคัญและจำเป็นเพื่อสร้างสถานที่ทำงานให้สนุก บรรยากาศดี คนมีความสุขก็จะทำให้มีผลงานดีด้วย
Happy Workplace คือองค์กรแห่งความสุข
องค์กรแห่งความสุข คือกระบวนการพัฒนาคนในองค์กรอย่างมีเป้าหมายและยุทธศาสตร์ให้สอดคล้องกับวิสัยทัศน์ขององค์กร เพื่อให้องค์กรมีความพร้อมต่อการเปลี่ยนแปลงนำพาองค์กรไปสู่การเติบโตอย่างยั่งยืน
ประโยชน์ขององค์กรแห่งความสุข
ประโยชน์ต่อพนักงาน
- พนักงานได้รับการดูแล อย่างน้อยตามมาตรฐานที่กฎหมายกำหนด
- พนักงานมีความเครียดน้อยลง
- ลดการลาออกของพนักงาน
- ลดการขาดงานของพนักงาน
- ลดการป่วยของพนักงาน
- ลดอัตราการเกิดอุบัติเหตุ
- พนักงานมีความรู้ด้านสุขภาพ มีสุขภาพทั้งร่างกายและจิตใจดีขึ้น
- พนักงานมีคุณธรรม
- พนักงานมีแรงจูงใจในการทำงาน
10 .พนักงานมีความพึงพอใจต่องานและองค์กรมีความผูกพันต่อองค์กร
ประโยชน์ต่อองค์กร - ลดต้นทุนทั้งด้านค่ารักษาพยาบาลและด้านประกันสุขภาพ
- ลดความเลื่อมล้ำในองค์กร
- พนักงานมีส่วนร่วมกับองค์กร
- มีบรรยากาศการทำงานที่ดี
- ลดอัตราการขาดงาน
- ลดอัตราการลาออกของพนักงาน
- พนักงานมีความผูกพันต่อองค์กร
- พนักงานมีขวัญและกำลังใจในการทำงานเพิ่มมากขึ้น
- องค์กรมีผลการดำเนินงานที่ดี
10.สร้างภาพลักษณ์ที่ดีต่อองค์กร
การสร้างความสุขให้ชีวิต
เปิดรับความสุข……ปิดรับความทุกข์…….
เปิดฟังแต่ข่าวดี……
คุยแต่เรื่องดีๆ…….มีความสุข
คบแต่คนดีๆ…….มีความสุข
ไปสถานที่ดีๆ……ที่ทำให้เรามีความสุข…….
คิดแต่เรื่องดีๆ……คิดแล้วมีความสุข…..
ทำได้ตามนี้…..มีความสุข……ตลอดชีวิต……
เพื่อนๆทำได้ตามนี้รับรองมีความสุขแน่นอนถึงบ้างครั้งจะมีปัญหาอยู่บ้างเราก็ต้องอยู่กับปัญหา…….อย่างมีความสุขให้ได้นะคะ
HAPPY WORKPLACEการทำงานความสุขในสถานที่ทำงานสุขภาพองค์กรแห่งความสุข
